中梁地产集团(以下简称“中梁”)成立于1993年,是一家以房地产开发为主业,多元化、综合性集团公司,具有中国房地产开发企业一级资质,总部位于上海市。凭借卓越的产品品质、优质的客户服务,中梁多年稳居中国房地产百强企业,2017年跻身综合实力30强,成长性TOP10,融资能力TOP10。 战略引领,中梁深耕“长三角”,在上海、杭州、苏州、温州、金华、台州、丽水、绍兴、宁波、衢州、嘉兴、舟山、盐城、无锡、芜湖、泉州、南通、赣州、三明、徐州、扬州、宣城、九江、泰州、六安、铜陵、抚州、亳州、滁州、常州、达州、宁德、信阳、景德镇等地成功投资开发了140多个地产项目,开发面积1400多万平方米,为8万家庭24万客户营造高品质生活。 文化驱动,中梁秉承“开放、开拓、开创、共享”的价值观,践行“公平、公正、公开、简单”的组织文化,不断努力创造价值,与同行者共享发展成果,并积极回馈社会。中梁先后设立“扶贫帮困”、“支教助学”等多项基金,并开展“书香中梁”爱心图书工程公益行动。多年来,公益捐资累计超过一亿元。 展望未来,中梁以品质住宅为核心,以资本运作为纽带,以商业服务为延展,以更加开放合作的姿态迎接市场的机遇与挑战,打造高素质经营人才,创造专业化投资集团,共创价值,让四季心情绽放。 |
1、公司承诺为加盟中梁的地产精英提供富有行业竞争力的薪酬福利待遇。 2、公司薪酬结构: 员工薪酬总额由基本工资、绩效工资、奖金和福利津贴等四个部分组成。 3、薪酬分配原则 遵循按劳分配、激励先进、鞭策落后、奖优罚劣、兼顾公平的薪酬管理指导方向,具体原则如下: (1)、公平性原则:体现外部公平、内部公平和个人公平。 (2)、竞争性原则:提高市场竞争力和对人才的吸引力。 (3)、激励性原则:设立风险收入,激发员工工作积极性。 4、公司福利 1) 社会保障:公司提供养老、医疗、门诊、工伤、失业、生育等社会保险及住房公积金。 2) 节假日过节费、高温费、生日祝福、带薪休假、员工用餐、交通补贴、通讯费补贴、住宿及补助、探亲、贺礼金、慰问金、培训发展等。 3) 工作环境:公司为员工提供人性化的工作环境,更高的职业发展平台。 4) 其他福利:公司定期举行年会,不定期组织健康体检、户外旅游、休闲娱乐活动等。 |